・共通ポイント事業の新規開発プロジェクトにおける、プロジェクトリーダーに携わっていただきます。
・システムの範囲は、同事業の最重要箇所である、ポイント付与の部分に関わり、他サービスとの連携もあるため、広範囲のシステム理解が必要です。
・事業部サイドやシステム開発の他部署調整が多く、コミュニケーション能力が重要となります。
・他者と協力して、抽象的なことを具体化し、要件に落としていく点にはやりがいを感じて頂けるかと思います。
・新規サービスの構築に携わりますので、ご自身でリーディングしたプロジェクトが世に出ていく達成感を得ることができます。
・案件進捗管理経験
・課題管理経験
・マネージメントスキル
・顧客折衝、要件調整、設計調整などのPL業務経験
・他部署との調整力、チームメンバー管理などのPL業務経験
・一連のシステム開発の流れを熟知している方(ウォーターフォール型だと望ましい)
・5000万規模の案件を回したことのある方
・PMとして参画経験のある方
・指示待ちの姿勢ではなく、積極的に作業に取り掛かってくれる方
・疑問点や想定外事象について、独断で判断/対応をせず積極的に調査や周りへの相談、
作業状況が報告できる方。
・体調が安定しており病欠が少ない方
2回
Winのみ
※一部の案件に限ります
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時間幅上限200hですが、ほとんど残業はありません。
和気藹々とした現場で意見交換も活発です。
継続して、新サービス・新機能開発案件はありますので、実績を積んで頂くことで長期参画が可能です。
ぜひ、ご自身の成長に繋げて頂ければと思います。
KW:フリーランス、案件、PM、在宅、未経験不可
人気案件の場合、早期に募集が終了する可能性がございます。お早めのご登録とエントリーをお勧めいたします。
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